金管會保險競賽 國泰勇奪八項大獎為業界最大贏家 弱勢族群關懷、普惠金融服務 深獲肯定

       金管會為獎勵保險推動有功企業，依據業者年貢獻度，授予人壽、產險公司各類獎項，今年度國泰人壽、國泰產險共囊括八項大獎，為業界最大贏家。金管會「111年度保險業配合政策推動各項業務頒獎典禮」國泰人壽第三度獲微型保險競賽「保險公司組第一名」與「業務績優獎」、另獲高齡化保險競賽小額終老「友善高齡獎」；國泰產險獲微型保險競賽「保險公司組第三名」、「業務績優獎」、「身心障礙關懷獎」，另獲「強制汽車責任保險差異化管理競賽第三名」及「住宅地震基本保險卓越獎第三名」共八大獎項，卓越績效肯定國泰致力弱勢族群關懷與普惠金融推動努力有成。

      國泰人壽自2009年領先業界推動微型保險，積極與縣市政府及社福團體合作，至今已邁入第13個年頭，累計提供近23萬民眾基礎保障、超過800億元之保險金額，並及時提供1,100多個家庭度過難關，今年已連續三度獲微型保險競賽「保險公司組第一名」，並獲頒「業務績優獎」。此外，面對台灣即將來臨的超高齡社會，國泰人壽除了關注高齡健康服務、開發專屬的保險商品外，今年小額終老保險高齡者承保近萬件，累計已提供超過12萬高齡者之基本保障，亦獲頒高齡化保險競賽小額終老「友善高齡獎」表揚。

     國泰人壽日前公佈以風險辨識為保險核心的「健康策略藍圖」，透過近幾年蓄積的科技與人才轉型能力，針對「健康促進」、「亞健康服務」、「高齡服務」積極展開行動，再加上能強化民眾健康意識的「外溢保單」等四大面向，發展出業界最完善的健康計劃，達到「健康第一」的重要目的，其中更以國泰人壽APP內全新改版的「FitBack健康吧」作為健康促進的主要動能，帶領全齡保戶擁抱健康生活。另外，更針對日益增加的高齡族群積極發展「高齡服務」，已精選培訓6百多位業務員成為「健康顧問」，學習高齡照護、熟悉政府資源等專業知識，並與工業技術研究院合作，以學理及醫療科技為基礎打造認知功能檢測服務，進而補足保險缺口。

     國泰產險今年榮獲五大獎項，為產險業界表現最佳。國泰產險長期與社福團體合作推動微型保險，提供弱勢族群基本的保險保障，至今已服務超過8萬名民眾，讓更多弱勢族群都能納入微型保險的保護傘下，今年連續二度榮獲微型保險推動「業務績優獎」、「身心障礙關懷獎」，以及「保險公司組第三名」。

     今年更同時獲頒「強制汽車責任保險差異化管理競賽第三名」及「住宅地震基本保險卓越獎第三名」，其中「強制汽車責任保險差異化管理競賽」的評分項目重點為消費者權益、永續經營及市場紀律等面向，檢視產險公司在強制汽車責任保險的經營成效；另外，由於台灣地震頻繁，為讓民眾能夠有基本的地震險保障，國泰產險在住宅地震基本保險的推動上不遺餘力，此次獲獎亦肯定國泰產險在政策性保險推動的努力，國泰產險將發揮保險核心職能，持續提供經濟弱勢家庭保障、關懷及協助，實現全齡幸福之願景。

     國泰成立60週年，始終抱持回饋社會的初衷，對於公益活動不遺餘力，時刻不忘實踐保險業的企業社會責任，落實企業永續與普惠金融之目標，持續關懷弱勢族群與高齡議題，期許成為穩定台灣社會的重要力量。